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三菱ケミカルで働きたいと思っても、「幅広い事業に魅力を感じる」だけでは、どの仕事を選び、自分の経験をどう生かしたいのかが伝わりにくくなります。ESや面接に向け、希望する職種で何をしたいのか、自分は何を考えて取り組んできたのかを言葉にしておきたいところです。
職種への関心と研究・学業の経験をつなぐと、志望理由に書くこと、面接で話したいことが見つかります。
- 志望理由
- 三菱ケミカルのどの仕事に、なぜ取り組みたいか。
- 研究・経験
- 自分が考え、方法を選び、工夫したことは何か。
三菱ケミカルの選考と提出書類
公式採用サイトでは28卒向けのマイページを案内しています。公開募集要項の選考は、次の流れです。
- WEBエントリー登録後、マイページの案内を受け取る
- ES・適性検査WEBのES提出・適性検査の受検、学業成績の登録
- 個人面接・複数回いずれも個人面接
- 内々定すべての選考を通過
- 応募書類
- ES、成績証明書、卒業見込み証明書
- 技術系の提出物
- 研究概要
書類選考を通過して、面接へつながります。研究概要の様式や提出時期、適性検査の受け方、締切は、自分の卒年・職種のマイページに合わせてください。
自分で考え、周囲と動いた経験を選ぶ
三菱ケミカルのCHROメッセージでは、人材像として4つの観点を挙げています。強みを伝えるなら、肩書きや成果に加え、自分が何を考えて、どう動いたのかが分かる経験を選んでみてください。
- オーナーシップ
- 課題を自分ごととして捉え、自ら動いたことは？
- 尖った強み
- 得意な手法や知識を使い、成果につなげたことは？
- 誠実な挑戦
- うまくいかないとき、周囲への影響も考えて工夫したことは？
- つなぐ
- 異なる意見や専門を持つ人と、協力して進めたことは？
研究室やチームの実績を話す場合も、自分の担当を分けておくと伝わりやすくなります。研究が始まる前なら、授業・実験・課外活動で取り組んだことも、強みを考える手がかりになります。
志望理由は、希望する職種と仕事から
三菱ケミカルは、ES提出時に希望職種・勤務地を聞き、面接で希望・適性・職場のニーズを踏まえて配属を検討します。会社の魅力だけで終わらせず、なぜその仕事を選びたいのかまで伝える準備が大切です。
- 01 希望希望する職種で、どんな課題に取り組みたいか。
- 02 会社三菱ケミカルのどの技術・事業・仕事にひかれたか。
- 03 経験関心のきっかけや、研究・学業で身に付けたことは何か。
- 04 活用自分の経験を、希望する仕事にどう生かしたいか。
- 研究開発
- 材料や機能の設計、分析・解析を通じて、何を実現したいか。
- プロセスエンジニア
- 量産の品質・効率・環境負荷のうち、どんな課題に関心があるか。
- 設備管理エンジニア
- 設備の信頼性や安全・安定操業に、どんな知識を生かしたいか。
研究概要と面接で、自分の工夫を伝える
研究概要を書けても、面接では相手の質問に答える必要があります。成果の紹介に加え、自分が何を担い、なぜその方法を選んだのかも話せると、取り組み方が伝わりやすくなります。
- 01 課題何を明らかにしたい研究で、なぜ取り組むのか。
- 02 担当研究全体のうち、自分が担った範囲はどこか。
- 03 理由ほかの方法と比べ、なぜその方法を選んだか。
- 04 工夫どんな仮説を立て、何を変えて試したか。
- 05 結果何が分かり、どんな課題が残ったか。
目的と自分の担当を先に短く話し、質問に合わせて方法・工夫を補えると、研究の背景から長く説明するよりも相手が話を追いやすくなります。研究前の経験で練習する場合も、研究概要の提出については大学や会社の案内に沿ってください。
いまの迷いに合う、準備の方法を選ぶ
- 書く内容を考えたい
- 就活会議のES・面接例と比べ、希望職種の理由や経験をどう書くか考える。
- 話して確かめたい
- REFLAMEの模擬面接で説明を聞いてもらい、受け答えを見直す。
いま困っていることに合う方法を一つ選び、ES・研究概要・面接の準備に生かしてみてください。用意する内容が決まったら、公式マイページの様式・締切に沿って進められます。
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